JOB TOURISME, C’est LA plateforme emploi des professionnels du tourisme. Rejoignez-nous et publiez vos meilleures offres d’emploi afin d’attirer les talents qui vous ressemblent !
Les 3 bonnes raisons de nous rejoindre :
Raison n°1
Publiez vos offres sur LE site emploi de référence dans le tourisme
Raison n°2
Mettez-vous en avant avec des offres visuelles pour attirer les talents
Raison n°3
Bénéficiez du réseau Job Tourisme pour trouver votre perle
Assurer la maintenance préventive et curative du patrimoine dans le cadre des directives et règlements définis par sa hiérarchie. Il assure ses actions dans le strict respect des normes de sécurité et procédures d'exploitation.
Courseulles-sur-Mer
CDD, 8 mois
Date de prise de poste : Dès que possible
Annonce publiée le 19/03/24 à 16h30
Leader européen du tourisme de proximité, la marque Pierre & Vacances développe et gère depuis plus de 50 ans des expériences de vacances et de loisirs au bord de la mer, de l'océan, et à la montagne. Rejoindre notre groupe c'est la conviction que cultiver le vivre-ensemble n'est pas qu'un concept mais un réel moteur. Vous avez l'esprit entrepreneurial cette entreprise est faites pour vous !
France
Alternance, 12 mois
Date de prise de poste : Dès que possible
Annonce publiée le 18/03/24 à 17h16
POSTE GESTION RESSOUCES HUMAINES/ COMPTABILITE/ ASSISTANT DIRECTION
Morzine
CDI
Date de prise de poste : Dès que possible
Annonce publiée le 18/03/24 à 17h00
Conseiller voyages
RUMILLY
CDI
Date de prise de poste : Dès que possible
Annonce publiée le 16/03/24 à 08h40
Leader européen du tourisme de proximité, la marque Pierre & Vacances développe et gère depuis plus de 50 ans des expériences de vacances et de loisirs au bord de la mer, de l'océan, et à la montagne. Rejoindre notre groupe c'est la conviction que cultiver le vivre-ensemble n'est pas qu'un concept mais un réel moteur. Vous avez l'esprit entrepreneurial cette entreprise est faites pour vous !
France
Alternance, 12 mois
Date de prise de poste : Dès que possible
Annonce publiée le 15/03/24 à 14h46
Responsable Animation - Gestion des équipes des clubs, et de l'animation sportive et familiale.
France
Saisonnier, 6 mois
Date de prise de poste : Dès que possible
Annonce publiée le 15/03/24 à 12h41
Un poste de gouvernant/e vous attend sur notre village de Moliets. Vous êtes garant de la propreté et de la qualité de notre établissement, et contribuez fortement à la réussite des vacances de nos clients.
France
Saisonnier, 6 mois
Date de prise de poste : Dès que possible
Annonce publiée le 15/03/24 à 12h34
Pour l’exercice de sa compétence en matière de tourisme, l’établissement recherche un(e) conseiller(ère) séjours pour son accueil touristique de Saint-Floret, dans le cadre d’un contrat à durée déterminée pour accroissement saisonnier d’activité du 01 avril au 30 septembre 2024.
Saint-Floret
CDD, 6 mois
Date de prise de poste : Dès que possible
Annonce publiée le 15/03/24 à 08h24
Bienvenue chez Center Parcs, de la part de nos 8500 « Happy Family Makers » en Europe, 2000 en France. Depuis nos 29 différents domaines ou notre siège à Paris, nous embrassons la même mission : Inspirer chacun à se reconnecter à la nature et à ceux qui lui sont chers.
Chamouille
CDI
Date de prise de poste : Dès que possible
Annonce publiée le 12/03/24 à 13h22
Vous justifiez d'une première expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire chez Pierre et Vacances Center Parcs. Vous avez déjà managé une équipe. La connaissance de l'anglais est un plus.
Calvados
CDD, 8 ans
Date de prise de poste : Dès que possible
Annonce publiée le 12/03/24 à 11h53
Quelques chiffres pour illustrer la région Auvergne-Rhône-Alpes
Et des chiffres en euros...
La région Auvergne-Rhône-Alpes souffre souvent d’une idée reçue qui ramène à dire qu’il s’agit de la région du ski. Il est vrai que les 2 Savoies (73 et 74) font partie du podium avec respectivement 19 et 17% des emplois du tourisme dans la région, mais c’est le Rhône qui arrive en tête, avec 26%. Par ailleurs, le chiffre de 52% des nuitées marchandes concentrées en été lève définitivement cette ambiguïté.
Rappelons aussi que la région a mis en place un plan régional d’aide à la filière Thermalisme : la 1ère phase a porté ses fruits et la 2ème phase est en ordre de marche
Pour un tourisme bienveillant
La région affiche clairement ses ambitions. Présentée à l’occasion des journées Meet & Match en septembre 2018, la notion de Tourisme bienveillant détermine l’action menée par Auvergne-Rhône-Alpes Tourisme : les enjeux environnementaux, climatologiques, économiques et sociétaux sont plus que jamais au coeur des préoccupations, et sont inclus dans le processus de décision.
L’emploi et la formation
13%, c’est la part que représente la région Auvergne-Rhône-Alpes en matière de nombre d’emplois du tourisme en France. La région arrive en 2ème position derrière l’Île de France.
Mais, emploi rime avec formation. C’est pourquoi la région a créé un pôle professionnalisation, Trajectoires Tourisme. Son offre s’adresse à tous les professionnels du tourisme, publics et privés : 150 formations dans 15 domaines et à aujourd’hui, plus de 1.300 stagiaires formés et plus de 16.000 heures de formation.